Михаил Контарев

Для успешной реализации национальных проектов необходимо консолидировать потенциал всех некоммерческих организаций.

Сергей Липовой

Председатель Президиума Общероссийской организации «Офицеры России», Герой России

По-настоящему сильным и независимым может быть только то государство,  гражданское общество в котором – сильное и независимое

Илья Зотов

Председатель Общероссийского объединения пассажиров

Нужно дать возможность НКО свободно работать и развиваться, для этого важно создать «одно окно» при взаимодействии с органами власти

Мария Большакова

Председатель совета Общероссийской общественной организации «Союз семей военнослужащих России»

Социально ориентированные НКО – это тот правовой инструмент, который в силах защитить граждан

Николай Махутов

Председатель Международного союза бывших малолетних узников фашизма

Добиваться соблюдения прав людей – задача каждой некоммерческой общественной организации

Олег Валенчук

Председатель Общероссийской общественной организации «Союз садоводов России»

Всесторонняя поддержка социально ориентированных НКО – важнейшая задача государства

«Медикл хелпинг групп» поднимет темы профвыгорания медработников и климата в коллективе

Центр поддержки и помощи медицинским работникам РОО «Медикл хелпинг групп» 8 октября 2019 года в 16.00 проводит круглый стол по теме «Социально-психологические аспекты современной системы здравоохранения Российской Федерации» по адресу: Москва, ул. Покровка, д. 5 «Дом общественных организаций».

Безопасность пациента и лечебного процесса напрямую зависит от личности медработника, от состояния его психики и психологического климата коллектива. Статистика несчастных случаев и врачебных ошибок, совершившихся в результате эмоционального выгорания, очень высока. Сегодня возникла острая необходимость в оказании помощи, поддержки, в изучении и регулировании психологического состояния медработников. Эта проблема существует уже более 20 лет. На протяжении этого времени не было создано профессионального пси-сопровождения деятельности ни управленцев, ни врачей, ни медсестёр.

Недавняя история конфликта, сложившегося внутри коллектива НИИ детской онкологии и гематологии им. Н.Н. Блохина, еще раз показала, что безопасность лечебного процесса напрямую зависит от психологического климата в медицинском учреждении. Конфликт – это проблема человеческих отношений, а не профессионализма. Но когда конфликтуют врачи, медицина становится опасной.

Высокие требования к профессии, а также отсутствие личных качеств, необходимых для профессии, приводит к проблеме эмоционального выгорания медицинских работников, последствия которого – безразличие к пациентам, формальное выполнение работы, цинизм, грубейшие ошибки в процессе лечения. Если такой специалист еще и занимает управленческую позицию, то это становится опасным вдвойне.

Медработники находятся в особой группе риска в отношении развития синдрома эмоционального выгорания.
В рамках круглого стола представители Центра поддержки и помощи медицинским работникам РОО «Медикл хелпинг групп» совместно с приглашёнными экспертами и заинтересованными лицами будут обсуждать вопросы безопасности медицинских работников и пациентов, лечебного процесса как такового, а также профилактики эмоционального выгорания в медицинской отрасли.

Обращаю внимание местных властей: нужно опираться на гражданскую активность, вместе с общественными палатами создавать благоприятные условия для работы НКО в социальной и других сферах

России нужны тысячи организаций, которые готовы брать на себя ответственность, выступать надежным партнером государства в социальной сфере

ОПРОС

Знаете ли Вы о деятельности НКО в Вашем регионе?

  • Нет, я ничего не знаю о таких организациях
  • Я что-то слышал о таких организациях
  • Да, я лично сталкивался с деятельностью НКО

Загрузка ... Загрузка ...